MODULE 4 (14h) - POSTURE, RELATION et COORDINATION

• Communiquer efficacement avec les patients, les proches et l'équipe.

• S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et assurer la continuité du soin.

• Adopter une posture professionnelle bientraitante, y compris en situation d'intérim.

• Identifier des axes d'amélioration personnels transférables sur le terrain.

• Communiquer efficacement avec les patients, les proches et l’équipe
• S’intégrer dans une équipe pluridisciplinaire
• Adopter une posture professionnelle bientraitante

• Communication professionnelle : écoute, reformulation, assertivité
• Travailler en équipe pluri, assurer la continuité du soin
• L'intérimaire, acteur de la bientraitance et de la qualité du soin
• Temps réflexif final : « Ce que je garde pour demain »

En début de formation : Un Questionnaire préformation permettra au formateur d'apprécier les connaissances des participants. Ces informations seront un des éléments de référence pour la réalisation du bilan de fin de formation.

En cours de formation : Le formateur procède à des évaluations, en fin de modules, afin de vérifier la progression et la satisfaction du groupe.

Bilan de fin de formation : Un Questionnaire post formation permettra au formateur d'établir un bilan de fin de formation.

Par ailleurs, une évaluation générale de la qualité de notre prestation sera faite en présence du formateur, et dans la mesure de leur disponibilité, d'un cadre de l'établissement ou du directeur des soins. Ce bilan a pour objet de recueillir le niveau de satisfaction des participants.

Un certificat de réalisation sera délivré à chaque participant.

• Parcours de professionnalisation des intérimaires paramédicaux